企業文化牆設計制作注意點及制作要點你了解了嗎(ma)？

時間：2019-09-02 10:43:19   編輯：蓬萊雲端廣告傳媒有限公司

企業文化牆是用來宣傳公司、宣傳公司文化、推動公司品牌建設以及幫助公司提升品牌形象的一(yī)面牆。把牆景美化作爲支持公司精神文明創建工(gōng)作的一(yī)項行之有效的載體(tǐ)，與改善美化公司環境結合起來。把公司的形象品牌有效融合。那麽我(wǒ)們在定制文化牆的時候應該注意哪些呢？
做文化牆要注意以下(xià)幾點：
1、擺放(fàng)的位置：越明顯效果越好。
2、規劃設計：要有一(yī)定的規劃性，例如：
☛ 門口位置：公司價值觀、使命、光榮榜、公司介紹等。
☛ 辦公室：與職能有關的工(gōng)作标語，工(gōng)作使命，職能介紹等。
☛ 會議室：目标牆、職員(yuán)光榮榜等。
☛ 走廊、茶水間等公共空間：反映價值觀、激勵性的标語。
☛ 生(shēng)産車(chē)間：品質、心态類标語，獎勵與公告欄，目标與計劃牆等。
☛ 食堂：溫馨提示，節約公告等。
☛ 洗手間：輕松幽默小(xiǎo)故事、必要的衛生(shēng)公告等。
☛ 說明：在具體(tǐ)設置時，要适當考慮企業的業務特點、老闆的個人風格等。
3、文字大(dà)小(xiǎo)：标語文字一(yī)定要夠大(dà)、夠顯眼，圖文并茂當然更好，但要注意内容搭配。
4、精選标語：必須是正能量，達到“正言正行正思”。标語之間要有關聯性，價值觀不沖突，而且必須是用心精選。
文化牆是企業精神文化形成過程中(zhōng)的重要體(tǐ)現，能夠集中(zhōng)表現出企業内涵、企業形象、員(yuán)工(gōng)風采等等内容。在鼓勵員(yuán)工(gōng)，增強團隊凝聚力的同時也給客戶一(yī)種最爲直觀的印象。能夠最大(dà)限度的把企業文化、企業成長的點滴表現再一(yī)面有限的牆上是我(wǒ)們的設計目标。

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